佛山社保代交，佛山社保代買，佛山人事外包，佛山社保代理

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職工申請仲裁需提交以下資料：

（1）書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本。

（2）本人及復印件。

（3）有委托代理人的，需要提交《授權委托書》，注明委托權限，同時提交委托代理人的明。

（4）被申請人登記資料，其中被申請人為企業的需提供“企業資料”原件一份（向行政管理機關查詢），被申請人為事業單位的需提供“登記資料”原件一份（向事業單位登記管理局查詢）、被申請人為其他單位的需提供其管理機構出具的“登記資料”一份。

（5）申請人和被申請人存在勞動人事關系的證明材料。證明材料包括：勞動合同或聘用合同、工作證、廠牌、工卡、工資表（單）、入職登記表（報到證、調動表等）、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭職、辭退、解除（或終止）勞動人事關系通知書等。申請人應提交證明資料原件和復印件各一份，審核后退回原件。

（6）提交《證據資料清單》一式兩份。有加班費請求的，應列明加班時間、加班天數或小時數、加班費具體金額。

集體爭議除需提交上述資料外，仲裁申請書必須有全體申請人的簽名表，申請人還需仲裁代表人，仲裁代表人數為3-5人，并提交仲裁代表人名單以及全體申請人的簽名表。其中屬于欠薪的集體爭議案件，申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠金額表。

用人單位申請仲裁需提供：（1）書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本；⑵單位營業執照副本的復印件（加蓋公章）；⑶法定代表人證明；⑷申請人和被申請人存在勞動人事關系的證明材料；⑸有委托代理人的，需提交《授權委托書》，注明委托權限，同時提交委托代理人的明；⑹提交《證據資料清單》一式兩份。

 我司簡介：廣州駿伯人力資源有限公司佛山分公司，是一家專業的人力資源服務公司。主營：社保代繳、代繳、代發工資、勞務派遣，人事代理。想客戶所想，急客戶所急，服務至上，合作共贏是名創公司的服務宗旨，名創致力于為企業提供一站式人力資源解決方案。網點遍及所有31省市，專注于人力資源外包領域，具有人事外包、社保代理、勞務派遣、業務外包、員工福利計劃及獵頭等核心產品與服務，致力成為網點齊全、服務、隊伍專業的人力資源外包供應商。截止到目前，駿伯人力集團已為數千家企事業單位提供了優質的人力資源服務。
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